Fysioterapeuten 7-2022

FYSIOTERAPEUTEN 7/22 43 11. november hadde jeg gleden av å være med regionleder Patrick Jensen til vervedag blant studentene ved OsloMet. Vi møtte en stor gjeng fra 1. og 2. året som var tydelig stolte av å være fysioterapistudenter. De var nysgjerrige på hvem vi var. Det viste seg at de aller fleste hadde meldt seg inn i Norsk Fysioterapeutforbund. Jeg ble stående og prate med flere gjennom dagen og nysgjerrig som jeg er, så spurte jeg hvorfor de hadde meldt seg inn. Svaret var gjennomgående fordi Norsk Fysioterapeutforbund tilbyr gratis forsikringer og billige kurs til studentene. Det var svært få som hadde reflektert over hva en fagforening er. Men som de oppvakte personene fysioterapistudenter er, så tok de fort poengene når vi begynte å snakke om viktigheten av å være medlem – ikke minst når de er ferdig med turnustjenesten. Alle rettighetene de i dag tar for gitt har ikke kommet av seg selv. I dagens usikre tider med krig i Europa og høy inflasjon, er det kanskje viktigere enn på lenge å være medlem av en fagforening. Dette fordi kommuner, helseforetak og andre arbeidsgivere også rammes av strammere økonomi og må kutte i budsjettene sine. Vi har erfart at fysioterapeutene ofte er blant kuttforslagene. NFF sine tillitsvalgte, kontaktpersoner, regionledere og sekretariat bruker hvert år mye energi på å redde stillinger og avtalehjemler. Hva da om du ikke er organisert? Da må du redde stillingen din selv. Det er svært vanskelig å nå frem og bli hørt uten et tillitsvalgtapparat i ryggen. Du har faktisk ingen rett på hjelp. Det kan fort bli dyrt hvis du må få hjelp av en advokat. Vi har erfart at fysioterapeuter melder seg inn først når de står i problemer. Det blir litt som å tegne brannforsikring når huset ditt har begynt å brenne. Du får ikke så mye hjelp fra forsikringsselskapet da på grunn av karenstid. Jeg har også lyst til å nevne alle rettighetene mange i dag kanskje tar for gitt. Disse rettighetene har ikke kommet av seg selv. 36 timers arbeidsuke, svangerskapspermisjon, spisepause inkludert i arbeidstiden (for de fleste), fem ukers ferie, pensjonsrettigheter, sykepenger, rett til permisjon med/uten lønn under etter- og videreutdanning osv., er rettigheter som fagforeningene har forhandlet frem. Jo flere som er samlet i et forbund, jo sterkere står vi. I tillegg vil vi alltid være tilknyttet en hovedorganisasjon slik vi er med Unio i dag. Her blir vi store og tunge sammen med andre helseprofesjonsforbund som sykepleierne, ergoterapeutene og radiografene. Under streiken i 2021 var vi samlet svært synlige og ble lagt merke til. At vi under forhandlingene i år fikk noe mer enn frontfagets ramme, tror jeg har sammenheng med fjorårets streik. Med en organisasjonsgrad på under 60 prosent er det et stort potensial for flere medlemmer i NFF. Hvis hver av oss klarer å rekruttere ett nytt medlem, vil vi få 100 prosent organisasjonsgrad! Tenk deg hvor sterke vi blir da! I skrivende stund, vet jeg ikke om jeg blir gjenvalgt som forbundsleder 30. november. Uansett vil jeg takke for tre spennende år i landsmøteperioden som har gått, og benytte anledningen til å ønske alle en riktig GOD JUL! Forbundslederen har ordet: Aldri har det vært viktigere å være organisert Innholdet på side 43-47 er produsert og levert av Norsk Fysioterapeutforbund. NORSK FYSIOTERAPEUTFORBUND Kirkegata 15, postboks 147 Sentrum, 0102 Oslo Tlf. 22 93 30 50. Hjemmeside: www.fysio.no E-post: nff@fysio.no FORBUNDSLEDER Gerty Lund, Mellomskarva 16, 1350 Lommedalen Tlf. 414 63 253, gl@fysio.no GENERALSEKRETÆR Stian Rugsveen Engen, 997 00 061, sre@fysio.no SEKSJON KOMMUNIKASJON Kommunikasjonsleder: Irene Mårdalen Tlf. 977 99 603, im@fysio.no Gerty Lund Forbundsleder Foto: Bo Mathisen

RkJQdWJsaXNoZXIy MTQ3Mzgy